ListarMaestría en Gerencia del Talento Humano por tema "Administración de personal"

Mostrando ítems 1-6 de 6

    • Construcción del área de talento humano de la Fundación para el Desarrollo Universitario 

      Forero Garzón, Olga Lucía; González Cajiao, Margarita María (Profesional en Gestión de Seguridad y la Salud LaboralFacultad de Sociedad, Cultura y Creatividad, 2023-11-24)
      La FUNDACION PARA EL DESARROLLO UNIVERSITARIO apoyar directa o indirectamente, a la cultura colombiana de la educación superior y/o el perfeccionamiento comunitario, trabaja apoyando a los estudiantes para evitar el abandono ...

    • Consultoría análisis de cargos en la microempresa Pinturas Polar 

      Castillo Luna, Luz Fernanda; Guerrero Nastul, Yudi Andrea (Psicología-MedellínFacultad de Sociedad, Cultura y Creatividad, 2023-11-07)
      Las organizaciones independientemente de su actividad económica y su tamaño deben contar con el análisis y descripción de los cargos, que les permita definir las actividades y manejo del talento humano dentro de la empresa, ...

    • Formalización del área de talento humano para la empresa J.M.A. Consultoría, Ingeniería y Gestión S.A.S. 

      Monsalve Jaimes, Cristian Joel (Psicología-MedellínFacultad de Sociedad, Cultura y Creatividad, 2023-10-26)
      El informe que se presenta a continuación corresponde al desarrollo de la consultoría adelantada en la empresa J.M.A. Consultoría, Ingeniería y Gestión S.A.S., enfocada en la problemática de formalizar el área de talento ...

    • Plan de bienestar laboral para la empresa Idemcol S.A.S. 

      Delgado Cantor, Diana Milena; Herrera Grillo, Jeny Alejandra (Profesional en Gestión de Seguridad y la Salud LaboralFacultad de Sociedad, Cultura y Creatividad, 2023-11-27)
      La empresa IDEMCOL SAS no cuenta con plan de bienestar laboral estructurado que aporte a la motivación de su talento humano, por ende, como objetivo general se propone el diseño de un plan de bienestar laboral para la ...

    • Plan de incentivos para el personal administrativo de la Fundación Universitaria Juan de Castellanos 

      Mejía Carrión, Marco Aurelio; Mejía Gutiérrez, Jorge Andrés (Profesional en Gestión de Seguridad y la Salud LaboralFacultad de Sociedad, Cultura y Creatividad, 2023-11-24)
      Este proyecto de consultoría se enfoca en proponer un Plan de Incentivos dirigido al personal administrativo de la Fundación Universitaria Juan De Castellanos, con la finalidad de incrementar su rendimiento y productividad. ...

    • La retención y la rotación del talento humano en una empresa de servicios de outsourcing 

      Salgado Espitia, Joan Sebastián; Vargas Pineda, John Fredy (Psicología-MedellínFacultad de Sociedad, Cultura y Creatividad, 2023-10-24)
      En la presente investigación se buscó describir las estrategias retención del talento humano y las causas de rotación del personal en una empresa de servicios de outsourcing en el año 2023. Para ello se utilizó una metodología ...