Problemas y propuestas para la gestión asertiva de trabajadores en alturas en obras públicas del Estado colombiano
| dc.creator | Puentes Lagos, David Ernesto | es |
| dc.creator | Rodríguez Castillo, Mabel Melany | es |
| dc.creator | Suarez Prieto, Iván Ramón | es |
| dc.date | 2025-10-31 | |
| dc.date.accessioned | 2026-07-24T21:18:28Z | |
| dc.description | La capacitación y calificación del personal para trabajos en altura son fundamentales, ya que el riesgo de caída puede resultar en lesiones graves e incluso muertes. Durante un proyecto de reemplazo de ventanas en un edificio estatal en Bogotá, se identificaron dificultades en la selección y gestión del equipo de trabajo, lo que evidenció deficiencias en los procesos de contratación, en la formación y en el cumplimiento de las normas de seguridad. La interventoría de la obra, a cargo de la Universidad Nacional de Colombia, resaltó la necesidad de adoptar mejores prácticas de gestión para anticipar inconvenientes y retrasos en futuros proyectos similares. Este análisis tiene como objetivo identificar los problemas en la gestión de trabajadores para labores en altura en Colombia y proponer estrategias para una gestión efectiva en las obras públicas del Estado. A partir del estudio de caso de una obra realizada en 2022 para mejorar un edificio estatal, se presentan soluciones adaptadas a las condiciones y normativas vigentes. El propósito es ayudar a los contratistas del Estado en la ejecución de proyectos de manera más segura, eficiente y eficaz, minimizando los riesgos laborales y optimizando el uso de recursos. Este estudio se enmarca en una investigación cualitativa con diseño de estudio de caso y enfoque descriptivo-analítico. Se revisaron documentos oficiales del proyecto, informes de supervisión y normativas de seguridad nacionales e internacionales, tomando como referencia la restauración de un edificio público de seis plantas en Bogotá. La validez del análisis se garantizó mediante triangulación de fuentes y la confiabilidad, a través de una revisión sistemática de la información. Criterios éticos guiaron el manejo de los datos y se destaca la necesidad de futuras investigaciones que complementen estos hallazgos con datos cuantitativos. Como conclusión, se identifican brechas entre la formación de trabajadores en alturas y su disponibilidad en el mercado, lo que revela una oportunidad para desarrollar programas de capacitación nacional que satisfagan la demanda de este sector especializado. | es |
| dc.format | application/pdf | |
| dc.identifier | https://revistas.poligran.edu.co/index.php/gsst/article/view/4277 | |
| dc.identifier | 10.15765/bz7trg16 | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/10823/9965 | |
| dc.language | spa | |
| dc.publisher | Institución Universitaria Politécnico Grancolombiano | es |
| dc.relation | https://revistas.poligran.edu.co/index.php/gsst/article/view/4277/5329 | |
| dc.rights | Derechos de autor 2025 Gestión de la seguridad y la Salud en el Trabajo | es |
| dc.rights | https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0 | es |
| dc.source | Gestión de la seguridad y la Salud en el Trabajo; Vol. 7 Núm. 2 (2025): Construyendo un futuro seguro y saludable II ISSN: 2744-8398 Vol 7 Núm 2 2025; 57 - 70 | es |
| dc.source | 2744-8398 | |
| dc.source | 10.15765/9hx0j945 | |
| dc.title | Problemas y propuestas para la gestión asertiva de trabajadores en alturas en obras públicas del Estado colombiano | es |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/article | |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/publishedVersion |