Promoción de la salud en los lugares de trabajo:Una revisión documental de las implicaciones para la formación de profesionales en salud ocupacional: Health promotion in the workplace: A documentary review of theimplications for the training of occupational health professionals
Cargando...
Fecha
Título de la revista
ISSN de la revista
Título del volumen
Editor
Institución Universitaria Politécnico Grancolombiano
Resumen
Descripción
Introducción: Las acciones del profesorado implican un compromiso y vocación en el cumplimiento de las tres funciones misionales de la universidad del siglo XXI: Docencia, extensión e investigación. Lo anterior se materializa en la formación de salubristas ocupacionales, la generación de nuevo conocimiento en seguridad y salud en el trabajo, la transferencia y apropiación social de conocimientos a través de la extensión. La promoción de la salud en los lugares de trabajo estimula el bienestar y la calidad de vida en el trabajo mediante la articulación de la vida familiar, la seguridad social integral y acciones orientadas a promover y mantener la salud en el trabajo; para promover y mantener la salud en el trabajo, por lo cual fortalece la productividad, la competitividad y el desarrollo económico y social de las empresas y los Estados. Objetivo: Describir las implicaciones para la docencia, extensión e investigación en la formación de salubristas ocupacionales bajo el enfoque de la promoción de la salud en los lugares de trabajo. Metodología: Se llevó a cabo un análisis documental de la literatura publicada durante los últimos 10 años, en bases de datos como: ScienceDirect, Biblioteca Virtual de la Salud y Web of Science, siguiendo los pasos establecidos por Aranda y colaboradores. Conclusiones: La formación de conocimientos y habilidades en promoción de la salud en los lugares de trabajo requiere trascender el espacio académico e integrarse al desarrollo de prácticas empresariales, en el desarrollo de prácticas empresariales, ejercicios aplicados, visitas de campo, entre otras. La investigación debe responder a las nuevas tendencias y necesidades en promoción de la salud laboral, que se están generando en el marco de la cuarta revolución industrial. La extensión permite que la universidad desarrolle, implemente y evalúe programas de promoción de la salud en los escenarios de trabajo.