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dc.contributor.advisorGutierrez Rubiano, Karol Lilian
dc.contributor.authorBlanco Damian, Lizeth Stephany
dc.contributor.authorLamprea Urian, Leidy Tatiana
dc.contributor.authorPatiño Rodriguez, Brigite Milena
dc.contributor.authorSanchez Acuña, Diana Carolina
dc.coverage.spatialBogotáspa
dc.coverage.temporal2020spa
dc.date.accessioned2021-07-02T20:13:11Z
dc.date.available2021-07-02T20:13:11Z
dc.date.issued2020-07-03
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10823/2827
dc.description.abstractEn la actualidad cada vez es más común la ocurrencia de malestares y síndromes implicados con el estrés laboral, el esfuerzo físico y emocional. Conocido como el estado de quemado o de quemarse (Síndrome de Burnout-SB). Debido a las constantes exigencias que enfrenta un individuo, al ambiente de trabajo, la carga laboral y a la monotonía de las funciones entre otras. Siendo también influenciado por el estilo de vida, prácticas y alimentación de cada persona. Por lo cual se se plantea identificar la condición física y emocional de los trabajadores además de su entorno, ambiente y carga laboral, evitando enfermedades y problemas que pueden ser generados por el Síndrome o algún tipo de estrés. a las personas de la importancia de las buenas prácticas es de estilo de vida, a la buena alimentación y al correcto estado de su ambiente laboral, trabajando por la mejora continua. El método que se utiliza es una encuesta con opciones de respuesta múltiple aplicada a personal de diferente edad y áreas, claramente informando a cada participante el manejo de su información y claramente con el fin de identificar las posibles causas del síndrome. Después del resultado obtenido se tabulan los datos de las respectivas encuestas y se procede a hacer el respectivo análisis de los resultados, de acuerdo a esto se recomendarán acciones a tomar que la compañía decidirá aplicarlas.spa
dc.description.tableofcontentsResumen. 1 Capítulo 1. Introducción. 2 Descripción del contexto general del tema. 2 Planteamiento del problema 2 Pregunta de investigación. 2 Objetivo general. 2 Objetivos específicos. 3 Justificación. 3 Capítulo 2. Marco de referencia. 4 Marco teórico. 4 Marco Empírico. 5 Capítulo 3. Metodología. 6 Tipo y diseño de investigación. 6 Participantes. 6 Instrumentos de recolección de datos. 6 Estrategia del análisis de datos. 6 Consideraciones éticas. 6 Capítulo 4. Resultados. 7 Discusión. 7 Conclusiones. 7 Limitaciones. 7 Recomendaciones. 7 Referencias bibliográficas 8 Anexos. 9spa
dc.format.mimetypeapplication/pdfspa
dc.language.isospaspa
dc.titleAfectación de síndrome de Burnout en las organizacionesspa
dc.type.localTesis/Trabajo de grado - Monografía - Pregradospa
dc.title.translatedAffect of Burnout syndrome in organizationsspa
dc.subject.proposalTrabajo de Grado - Pregradospa
dc.subject.proposalCarga Laboralspa
dc.subject.proposalClima Laboralspa
dc.subject.proposalEstrés Laboralspa
dc.subject.proposalSíndrome Burnout (SB)spa
dc.subject.lembJornada Laboralspa
dc.subject.lembMedio Ambiente-Influencia Humanaspa
dc.subject.lembPsicologíaspa
dc.description.abstractenglishAt present, the occurrence of discomforts and syndromes involved with work stress, physical and emotional effort is increasingly common. Known as the burn or burn state (Burnout Syndrome-SB). Due to the constant demands that an individual faces, the work environment, the workload and the monotony of the functions among others. Being also influenced by the lifestyle, practices and diet of each person. Therefore, it is proposed to identify the physical and emotional condition of workers as well as their environment, environment and workload, avoiding diseases and problems that can be generated by the Syndrome or some type of stress. to people the importance of good practices is lifestyle, good nutrition and the correct state of their work environment, working for continuous improvement. The method used is a survey with multiple response options applied to personnel of different ages and areas, clearly informing each participant of the handling of their information and clearly in order to identify the possible causes of the syndrome. After the result obtained, the data from the respective surveys are tabulated and the respective analysis of the results is carried out, according to this, actions to be taken will be recommended and the company will decide to apply them.en
dc.description.abstractotherAtualmente, é cada vez mais comum a ocorrência de desconfortos e síndromes relacionadas ao estresse laboral, esforço físico e emocional. Conhecido como queimadura ou estado de queimadura (Síndrome de Burnout-SB). Pelas constantes demandas que um indivíduo enfrenta, o ambiente de trabalho, a carga de trabalho e a monotonia das funções entre outros. Sendo influenciado também pelo estilo de vida, práticas e alimentação de cada pessoa. Portanto, propõe-se identificar a condição física e emocional dos trabalhadores, bem como seu ambiente, ambiente e carga de trabalho, evitando doenças e problemas que podem ser gerados pela Síndrome ou algum tipo de estresse. para as pessoas a importância das boas práticas é o estilo de vida, a boa alimentação e o correto estado do seu ambiente de trabalho, trabalhando para a melhoria contínua. O método utilizado é uma pesquisa com múltiplas opções de resposta aplicada a pessoas de diferentes idades e áreas, informando de forma clara a cada participante o manejo de suas informações e de forma clara para identificar as possíveis causas da síndrome. Após o resultado obtido, são tabulados os dados das respetivas pesquisas e efetuada a respetiva análise dos resultados, sendo assim, serão recomendadas ações a serem tomadas e a empresa decidirá por aplicá-las.spa
dc.subject.keywordsDegree Work - Undergraduateen
dc.subject.keywordsWorkloaden
dc.subject.keywordsWorking environmenten
dc.subject.keywordsWork stressen
dc.subject.keywordsBurnout syndrome (SB)en
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dc.publisher.programPsicología - Virtualspa
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.publisher.facultyFacultad de Sociedad, Cultura y Creatividadsspa
dc.identifier.instnameinstname:Politécnico Grancolombianospa
dc.identifier.reponamereponame:Alejandría Repositorio Comunidadspa
dc.type.hasversioninfo:eu-repo/semantics/acceptedVersion
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.identifier.repourlrepourl:http://alejandria.poligran.edu.cospa
dc.type.redcolhttps://purl.org/redcol/resource_type/TP
dc.rights.creativecommonsAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombiaspa


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