Identificación de malas prácticas en entornos laborales para el planteamiento de la creación de un grupo de seguimiento a funcionarios.
Resumen
En este documento y con la ayuda de la cartilla guía y los conocimientos adquiridos hasta lo visto de la especialización de seguridad de la información, se profundizará en la identificación de ciertas situaciones cotidianas vividas en un entorno laboral de una entidad pública (sector gobierno), la cual maneja grandes volúmenes de información, además en un amplio porcentaje ésta información es sensible y confidencial y se evidencian serios problemas de manejo en la seguridad de la información debido a las malas prácticas y hábitos.