La gestión de Recursos Humanos, enfoques y perspectivas

Uribe Arévalo, Aura Janeth

dc.creator	Uribe Arévalo, Aura Janeth
dc.date	2013-05-03
dc.date.accessioned	2022-03-24T17:42:39Z
dc.date.available	2022-03-24T17:42:39Z
dc.identifier	https://journal.poligran.edu.co/index.php/puntodevista/article/view/112
dc.identifier	10.15765/pdv.v1i2.112
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/10823/5575
dc.description	La modernidad trae el desarrollo tecnológico y mejores medios para desarrollar procesos, pero el hombre y su capacidad seguirán siendo insustituibles. Una óptima gestión de recursos humanos genera conocimiento, maximización y creación de recursos, y un personal dispuesto a crecer con la empresa. La gestión de recursos humanos es un campo de estudio e investigación considerado desde la economía, la estrategia y la gestión. Desde una óptica humanista y de producción, la participación del ser humano en las organizaciones es importante; en el sentido de conocer la empresa como una gestora de relaciones, de contratos y administradora de recursos; y también preocupante en términos de regulación, administración y control, desde el momento de su vinculación a través de las relaciones contractuales.Este documento resalta la importancia de los recursos humanos en las empresas y sus beneficios para potencializar y hacer más competitivas a las organizaciones actuales. El artículo se construye desde la revisión teórica de tres conceptos básicos para la gestión de recursos humanos: el contractual, el de recursos y capacidades y el de conocimiento. Los tres apartados recogen las consideraciones de cada enfoque, su impacto en la realidad empresarial y las tendencias sobre futuras investigaciones. Estos enfoques, en particular, fueron escogidos por la tendencia de las investigaciones más recientes y su vinculación con el rendimiento de la empresa.	es-ES
dc.format	application/pdf
dc.language	spa
dc.publisher	Institución Unversitaria Politécnico Grancolombiano	es-ES
dc.relation	https://journal.poligran.edu.co/index.php/puntodevista/article/view/112/102
dc.source	Punto de Vista; Vol. 1 No. 2 (2010): Punto de Vista	en-US
dc.source	Punto de vista; Vol. 1 Núm. 2 (2010): Punto de Vista	es-ES
dc.source	2027-5153
dc.source	0123-580X
dc.source	10.15765/pdv.v1i2
dc.title	La gestión de Recursos Humanos, enfoques y perspectivas	es-ES
dc.type	info:eu-repo/semantics/article
dc.type	info:eu-repo/semantics/publishedVersion

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Revista semestral de divulgación académica en administración, economía y contabilidad

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