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    Factores que impactan la calidad de vida laboral en los funcionarios del Hospital Manuel Elkin Patarroyo. 

    Gómez González, Laura Nardeyi; López Delgado, Deissy Adriana; Martínez Mendoza, Angela Patricia; Ruiz Salinas, Fallon Yeraldine; Velasco Camilo, Luz Nelly (2021-12-11)
    ” La calidad de vida laboral se puede definir como el nivel de agrado, el bienestar psicológico, físico y psicosocial percibido por los trabajadores en su ambiente laboral...” (Figueroa Chávez, Bastidas Jurado, González ...
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    Percepción de los empleados sobre su bienestar laboral en el restaurante “Más Pollo” de la ciudad de Pasto 

    Cupitra Arias, Jazmín; Lozano Guarnizo, Aleyda; Lopez Palacio, Alexander; Sánchez Ospino, Yenny Yojana (2021-07-08)
    El termino bienestar laboral es usado de manera frecuente por las grandes y pequeñas empresas, sin embargo, se desconoce que posee diferentes interpretaciones y diversas maneras de aplicarlo a la vida de ...
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    Influencia de la capacitación como estrategia para la gestión del recurso humano en policías patrulleros del área de prevención y educación ciudadana en Buenaventura 

    Alomia Riascos, Anyi Paola; Arciniegas Londono, Javier Andres; Garces Delgado, Fernando; Sierra Galindo, Fricsy Yulay; Vente Angulo, Miguel Angel (2021-12-13)
    La capacitación es una estrategia que se desarrolla para adquirir conocimientos que servirán para realizar de mejor manera diferentes actividades, la gestión del recurso humano es un desafío para cualquier organización, ...
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    Diseño programa de estilos de vida y trabajo saludable para trabajadores del proceso de facturación del Hospital Universitario del Valle -Cali 

    Giraldo Duque, Jefferson; Viteri Aux, Frineth (2021-02-15)
    Se realiza análisis de valoración medico ocupacional periódica, evaluación antropométrica y test de estilos de vida y de trabajo del año 2019 al proceso de facturación del Hospital Universitario del Valle donde se evidencia ...
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    Evolución de los procesos de selección en Colombia en comparación con otros países 

    Castañeda Ruiz, Gabriela; Martínez Molina, Stefanny Andrea; Quintero Morales, Daniel Humberto (2020-01-27)
    En la presente revisión documental se realiza un proceso de investigación acerca de los procesos de selección de personal, la aplicación de tecnologías de innovación como la Inteligencia Artificial y estrategias de selección ...
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    Estrategia de promoción en salud dirigido a fomentar el programa de alimentación saludable de la universidad de Cartagena en el año 2021 

    Castilla Flórez, Brithanny Neira (2021-05-11)
    El presente trabajo de grado tiene como finalidad indagar sobre las experiencias y expectativas de los empleados de la Universidad de Cartagena, directamente en el área administrativa frente a una alimentación saludable y ...
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    Factores que incrementan la depresión en los teletrabajadores analistas de calidad en la empresa IKE asistencia en la ciudad de Bogotá 

    Bermúdez Torres, Jenny Marcela; Díaz Jaimes, Laura Ximena; Ramírez Rodríguez, Carmen Julia; Riveros Salamanca, Katherine; Ruiz Tique, Luz Adriana (2022-06-23)
    La depresión y ansiedad son trastornos afectivos más frecuentes que aquejan a muchas personas a nivel mundial y que, sin el adecuado control, se pueden llegar a generar pérdidas de productividad en algunas organizaciones ...
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    El cambio organizacional y su influencia en la comunicación y resolución de conflictos 

    Baquero Lopez, Milena; Castillo Caro, Diana Marcela; Gonzalez Castillo, Ginna Constanza; Ramirez Gutierrez, Edwin; Taimal Termal, Sonia Alexandra (2021-12-13)
    La comunicación y la resolución de conflicto como variables de investigación en el sector organizacional promueve en las empresas la mediación razonable para resolver diferencias en la relación de los empleados que busca ...
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    Evolución de las regulaciones relacionadas con enfermedades laborales en Colombia 

    Hernández Rivera, Gina Paola; Jiménez Patiño, Juana Lucía (2023-05-30)
    La monografía analiza la evolución histórica de la normativa colombiana en salud y seguridad para los trabajadores, centrándose en las enfermedades de origen laboral. Se revisan las leyes, decretos y resoluciones relacionadas ...
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    Efectos del síndrome de Burnout en la satisfacción, el bienestar y la calidad de vida laboral en administrativos del sector salud. 

    Guzman Giraldo, Isamar; Juagibioy, Karol Nataly; López Espitia, Gloria; Monroy Sanabria, Rocio; Silva Rojas, Duvan Guillermo (2021-12-13)
    El síndrome de Burnout es una de las enfermedades con más influencia en los riesgos psicosociales; el aumento de esta problemática hace un llamado al tratamiento oportuno para evitar que esto implique un riesgo en la salud ...
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    AuthorAcevedo Novoa, Myriam Yohana (1)Achury Ibañez, Laura Marcela (1)Acuña García, Nelson Andrés (1)Agudelo Gómez, Claudia Patricia (1)Agudelo May, Andrea (1)Agudelo Sánchez, Sharon Selene (1)Alfonso Salazar, Javier Edilberto (1)Alomia Riascos, Anyi Paola (1)Alvarado Coronado, Martha Patricia (1)Alvarez Herrera, Anyela Ximena (1)... View MoreSubject
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